Согласно ТК РФ (ст. 238 ТК РФ) работник несет материальную ответственность за ущерб, причиненный работодателю. [stextbox id="info" caption="Info"]Материальная ответственность — правовой термин, в общем случае обозначающий обязанность лица возместить ущерб, причиненный другому лицу. В российском праве термин, главным образом, упоминается в контексте трудового права.[/stextbox] Материальная ответственность работника перед работодателем — это особый вид ответственности, который характеризуется следующими факторами: субъектом данного вида […]

Впервые фраза «аккредитация специалистов» была озвучена в Федеральном законе № 323 «Об охране здоровья граждан в Российской Федерации» (ст. 69) в 2011 году. Порядок аккредитации фармацевтов и провизоров утвержден Приказом Минздрава РФ от 02.06.2016 № 334н «Положение об аккредитации специалистов» устанавливает порядок организации и проведения аккредитации специалиста. Цель аккредитации фармацевтов и провизоров — объективная оценка […]

При заключении трудового договора в нем по соглашению сторон может быть предусмотрено условие об испытании работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе. Но для некоторых категорий граждан испытание при приеме на работу не устанавливается (статья 70 ТК РФ часть 4): беременные женщины; женщины, имеющие детей в возрасте до полутора лет; лица до 18 лет. В […]

В данном статье мы с Вами рассмотрим, каким образом аптечная организация организация должна рассматривать жалобы покупателей, которые отраженны в книге жалоб и предложений. Аптечная организация является коммерческой, т. е. торговой организацией. Аптечная организация (продавец) обязана вести книгу жалоб и предложений, в которую покупатели (посетители аптеки) записывают жалобы, предложения и замечания. Книга жалоб и предложений предоставляется покупателю по его требованию […]